Архив первой версии imho24 — материалы 2013–2019 годов. Архив не обновляется, оставить здесь отзыв нельзя. Новые отзывы в каталоге Поиск по сайту

Какие выплаты положены работнику при увольнении по собственному желанию?

Какие выплаты положены работнику при увольнении по собственному желанию?

Автор вопроса

5 комментариев

(Artem Artemov) Артем
5 Марта 2017, 04:06

Без вопросов конечно же должны в бухгалтерии рассчитать ваш заработанный остаток, после последней вашей получки. Но если рассчитывают остаток заплатанной части, то само собой премиальные сюда в расчет не входят.
(petrlis) Пётр
5 Марта 2017, 11:46

Только заработная плата за отработанное время. И больше ничего.
(yuliyana) Юлия
10 Марта 2017, 17:35

Согласно статье 127 ТК РФ работнику при увольнении по собственному желанию полагаются выплата за все отработанные дни месяца, компенсация за неиспользованный отпуск (если работник до своего увольнения не уходил в отпуск), оплата больничного листа (если работник заболел до своего увольнения). Так же законодательство в отдельных случаях предусматривает выплату выходного пособия, равного двухнедельному заработку.
(balasheva68@mail.ru) Ольга
16 Марта 2017, 17:23

Работник должен получить заработную плату за последний расчетный период, кроме этого должна быть начислена компенсация за неиспользованный отпуск, если таковой имеется.
(Aleksey992) Алексей
4 Апреля 2017, 13:25

Заработная плата за отработанное не оплаченное кол-тво часов или дней. В случае имеющегося не использованного отпуска - компенсация за отпуск. Выплаты за все не используемые ресурсы (если вам не выдавали рабочую одежу, вы не брали стоянка-место на территории и тд.) так же производятся. Возможны выплаты выходных пособий.

Назад в раздел